Hos A&Til leder vi efter dig, der er nysgerrig på mennesker, teknologi og nye måder at skabe digitale oplevelser på. Dig, der har lyst til at eksperimentere, udfordre vanetænkning og omsætte idéer til løsninger, som gør en reel forskel for mere end 150.000 medlemmer.
Vi kalder stillingen innovationskonsulent og din baggrund er mindre vigtig – det afgørende er din indstilling og de erfaringer, du har skabt.
Vi er i gang med at udvikle næste generation af digitale medlemsoplevelser. Derfor søger vi en kollega, som kan være med helt fra problemidentifikation, over brugerindsigt og prototyper, til løsninger der ender hos vores medlemmer og løbende vedligeholdes.
Du bliver en del af et lille tværfagligt team med digitale projektledere, UX/UI-specialister og en proceskonsulent. Vi arbejder tæt sammen med resten af organisationen om at udvikle digitale løsninger, der både giver værdi for medlemmerne og understøtter vores forretning.
Vi tror på at gode løsninger bliver skabt gennem nysgerrighed, afprøvning og tæt samarbejde. Vi går langt for at skabe en mærkbar forskel for medlemmerne og for hinanden. Vi tror på, at innovative løsninger kræver, at vi har mod til at eksperimentere med nye ideer, og at fejl er en mulighed for at lære og for at blive dygtigere.
Vi tror ikke på den perfekte kandidat. Måske arbejder du i dag med UX, service design, product design, digital innovation eller konceptudvikling. Måske kommer du fra et bureau, en produktorganisation eller en medlemsorganisation.
Det vigtigste er, at du:
Hvis du samtidig har erfaring med brugerresearch, prototyper eller digitale udviklingsprojekter, er det en klar fordel.
Hos A&Til får du ikke bare en rolle i et projekt, du får mulighed for at være med til at præge, hvordan vi udvikler digitale løsninger i fremtiden.
Vi arbejder med stor frihed, høj faglighed og et stærkt fællesskab. Vi tror på, at de bedste idéer opstår, når forskellige perspektiver mødes, og vi giver plads til at eksperimentere, lære og udvikle os sammen. Du vil opleve, at vi hver især tager ansvar for at give fremragende service og derfor er empati og nysgerrighed en selvfølge, både når vi er i dialog med vores medlemmer, og når vi samarbejder som kollegaer.
Du bliver en del af et team, hvor humor, sparring og tillid er lige så vigtigt som høj kvalitet i det, vi leverer.
Lyder det som dig? Så vil vi meget gerne høre fra dig.
Stillingen er fuldtid med opstart d. 1. november 2026 og primært arbejdssted er Snorresgade 15 på Islands Brygge i København.
Du søger stillingen ved at sende dit CV via linket senest d. 7. september. I stedet for en traditionel ansøgning beder vi dig besvare nogle få spørgsmål om din erfaring og motivation. Vi forventer at holde 1. samtaler d. 17. september og 2. samtaler d. 22. september. Hvis du går videre fra 1. samtale, vil du mellem første og anden samtale blive bedt om at udfylde en personlighedstest og besvare en case.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Innovationschef Cirkeline Martinussen på telefon 25223067.
Vi opfordrer til, at du ikke oplyser alder eller sætter billede på dit ansøgningsmateriale.
Vi glæder os til at høre fra dig.